Souverän statt gestresst – Leadership Basics for Future Leaders
Warum ist das wichtig? Gerade für junge Menschen in Führungspositionen ist es wichtig, sich frühzeitig einen funktionierenden Werkzeugkoffer an Führungskompetenzen zusammenzustellen. Dieses Training ist der Shortcut.
Beschreibung
Das Training bündelt zentrale Business- und People-Skills in einem kompakten, intensiven Tagesformat. Teilnehmende stärken ihre Selbststeuerung, ihre emotionale Stabilität und ihre kommunikative Klarheit – mit besonderem Fokus auf Top-down-Kommunikation und wirksames Feedback.
Der Schwerpunkt liegt auf Praxis, Transfer und direkter Anwendbarkeit im eigenen Arbeitskontext. Das Training in Präsenz ermöglicht den Teilnehmenden Raum für Übungen, Reflexion sowie Austausch in der Gruppe.
Inhalte
Selbstmanagement: Fokus, Priorisierung, Umgang mit Arbeitslast; Energie- und Aufmerksamkeitsmanagement
Resilienz: Stresskompetenz und emotionale Selbstregulation; Eigene Ressourcen erkennen und nutzen
Kommunikation (Gedankenstruktur): Klarheit im Denken vor Klarheit im Sprechen; Top-down als Strukturprinzip: Ziel → Kernbotschaft → Begründung → Details
Feedback: klar, wertschätzend und wirksam formulieren; Feedback annehmen und nutzen
Lernziele
Die Teilnehmenden lernen …
… die eigene Arbeit wirksam zu strukturieren und zu priorisieren.
… die eigene Rolle und Handlungsmuster zu reflektieren.
… unter Stress, Druck und Dynamik stabil und handlungsfähig zu bleiben.
… Gedanken und komplexe Informationen klar, adressatengerecht und wirksam zu kommunizieren.
… Feedback konstruktiv zu geben und anzunehmen.
Format
Eintägiger Präsenzworkshop in unserem Berliner Büro
Daten
23. Oktober 2026 von 09.00 – 17.00 Uhr (inkl. einer Stunde Mittagspause)
Gruppe
Wir beschränken unsere Gruppen auf maximal 12 Teilnehmende.
Kosten
Die regulären Kosten betragen 650 Euro (netto). Die Buchung erfolgt im Ticketshop unten auf dieser Seite oder über diesen Link. Bei frühzeitiger Anmeldung geben wir einen Early Bird Rabatt.
Rabatte bei Mehrfachanmeldungen eines Unternehmens sind möglich. Kontaktieren Sie uns dafür bitte direkt.
Inklusive
Trainingsmaterialien und Teilnahmebestätigung, einjährige Nutzung der MOMENTUM-App, Verpflegung am Workshoptag im Büro
Zur Trainerin
Lena Bartsch ist seit 2022 bei RETURN ON MEANING als Beraterin und Trainerin tätig. Dabei liegt ihr Fokus auf Change- und Wachstumsprozessen, Stressmanagement und Kommunikation. Außerdem ist sie freiberufliche Trainerin für Bildungsreisen zu den Themen rund um Resilienz und Achtsamkeit und leitete als Lehrbeauftragte ein Seminar zum Thema Kulturwandel in Organisationen an der Hochschule für Technik und Wirtschaft Berlin.
Lena ist Wirtschaftspsychologin und hat nach ihrem Abschluss in Betriebswirtschaftslehre zusätzlich ein Studium in der Psychologie an der Freien Universität Berlin absolviert
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Schreiben Sie eine E-Mail an mari.moeller@returnonmeaning.com oder buchen Sie sich direkt ein kostenloses Beratungsgespräch über den folgenden Link.