Kritisches Denken als Selbstführungskompetenz
Warum ist das wichtig? Laut dem World Economic Forum zählt kritisches Denken seit Jahren zu den wichtigsten Future Skills. Insbesondere im Kontext der KI-Transformation ist es zu einer der zentralen Schlüsselkompetenzen für Führungskräfte geworden, um Aussagen zu prüfen und einzuordnen.
Beschreibung
Kritisches Denken ist heute wichtiger denn je – nach außen wie nach innen. Führungskräfte müssen Argumente von Mitarbeitenden, Stakeholdern und zunehmend auch von künstlicher Intelligenz fundiert beurteilen können. Gleichzeitig ist kritisches Denken eine zentrale Kompetenz der Selbstführung: um eigene Annahmen zu hinterfragen, dysfunktionale Denkmuster zu erkennen und logische Fehlschlüsse im eigenen Denken aufzudecken.
In diesem Training erfahren die Teilnehmenden, warum kritisches Denken eine Schlüsselkompetenz wirksamer (Selbst-)Führung ist und wie es sich gezielt weiterentwickeln lässt. Mit einem klaren Fokus auf überzeugendes Argumentieren, strukturiertes Denken und praxisnahe Übungen wird kritisches Denken aktiv trainiert – für bessere Entscheidungen im Führungsalltag.
Inhalte
Grundlagen und Relevanz des kritischen Denkens
Konzeptualisieren: Verdichtung von Aussagen in klaren Begriffen
Argumentieren: logische Prüfung und Begründung von Argumenten
Problematisieren: Hinterfragen der Gültigkeit von Aussagen
Hindernisse: Erkennen von systematischen und erlernten Denkfehlern
Format
Online Journey über einen Zeitraum von 6 Wochen
Daten
04. Mai 2026 von 10.00 – 12.00 Uhr
11. Mai 2026 von 10.00 – 12.00 Uhr
18. Mai 2026 von 10.00 – 12.00 Uhr
26. Mai 2026 von 10.00 – 12.00 Uhr
01. Juni 2026 von 10.00 – 12.00 Uhr
08. Juni 2026 von 10.00 – 12.00 Uhr
Gruppe
Wir beschränken unsere Gruppen auf maximal 12 Teilnehmende.
Kosten
Die regulären Kosten betragen 780 Euro (netto). Die Buchung erfolgt im Ticketshop unten auf dieser Seite oder über diesen Link. Bei frühzeitiger Anmeldung geben wir einen Early Bird Rabatt.
Rabatte bei Mehrfachanmeldungen eines Unternehmens sind möglich. Kontaktieren Sie uns dafür bitte direkt.
Inklusive
Trainingsmaterialien und Teilnahmebescheinigung
Zum Trainer
Dr. Shamsey Oloko arbeitet bei der RETURN ON MEANING GmbH als Seniorberater, Trainer und Coach. Seine Schwerpunkte liegen dabei auf den Bereichen Führung, Selbstführung und Achtsamkeit. Zuvor war er zunächst als Managementberater tätig und anschließend geschäftsführender Gesellschafter eines Startups, bevor er dann für eine Professur für Marketing innehielt und zuletzt beim Inkubator der Daimler AG für die Themen People Development und Culture verantwortlich war.
Shamsey Oloko ist promovierter Diplom-Kaufmann und studierter Philosoph. Darüber hinaus ist er zertifizierter MBSR-Lehrer, zertifizierter Trainer für Achtsamkeit in Organisationen sowie zertifizierter Business Coach. Er hat einen postgradualen Abschluss als Akademischer Philosophischer Praktiker an der Universität Wien sowie im Programm „School of Thinking“ an der Universität Brüssel.
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