Teamworkshop zu Vertrauensbildung
Inhalte des Workshops
Mit einer Kurz-Umfrage im Vorhinein eine Datenbasis schaffen
Gemeinsam die wichtigsten Themen zur Vertrauensförderung ableiten
Die Kraft positiven Feedbacks erleben
Mit einer “Lifeline” Offenheit fördern und Vertrauen stärken
Sich über den Austausch zu relevante Fragen besser kennenlernen
Relevante Maßnahmen für den Arbeitsalltag erarbeiten und verabschieden
Für Anmeldung und Fragen:
akademie@returnonmeaning.com
Datum
Auf Anfrage
Format
Live-Online-Workshop über Zoom
Umfang
2 x à 4 Stunden
Teilnehmerzahl
6-12 Teilnehmende
Kosten
abhängig von Umfang/Bedarf